多选题 1分

绩效管理总流程的设计是一项系统工程，大体由()阶段构成。

  • A.准备
  • B.实施
  • C.考评
  • D.总结
  • E.应用

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在人力资源规划中，（ ）事关全局，是各种人力资源计划的核心。[2013年5月三级真题]
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（）保证了人力资源总规划目标的实现。[2011年11月三级真题]
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以下不属于人力资源规划中费用规划内容的是（ ）。[2012年5月三级真题]
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被称为人力资源管理活动的纽带的是（ ）。[2012年5月三级真题]
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