多选题
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劳动争议处理制度中的调解是劳动关系当事人的一种自我管理形式。其基本特点包括()。
参考答案: ABE
参考解析: 劳动争议处理制度中的调解是劳动关系当事人的一种自我管理形式，其基本特点是群众性、自治性、非强制性。